Le hemos dedicado ya varios post al flagelo del TRABAJO EN NEGRO en Argentina; como se instrumenta, se lleva adelante y se esconde.
Una de las formas de esconderlo, lógicamente es disfrazarlo de distintas maneras ante los ojos del futuro trabajador.
También esta el denominado trabajo en "gris" que no es otra cosa que una estafa al estado y principalmente al trabajador ya que se lo hace pasar, como vimos como una simple forma de "contratación" cuando es la negación de la contratación misma. Con el trabajo en negro o en gris (monotributista) no existe posibilidad de indemnizcion alguna ante despido, pago de vacaciones ni días por enfermedad. Tengan mucho cuidado con esto porque por lo general las empresas explican que en realidad "es lo mismo" que el trabajo en blanco, lo que es una TOTAL MENTIRA.
La mayoría de los trabajadores caen en la cuenta de la estafa del trabajo en gris (monotributista) lamentablemente una vez que son despedidos.
Otra cosa muy importante ante esta "modalidad" son que una vez hechas por parte del empleador son seguidas de un sinfín de promesas "de palabra". No existen las promesas de palabra ante la ley de trabajo. Mucho cuidado con esto!
Entonces cuando me quieren tener como monotributista lo que tienen que saber es que la empresa les va a pagar a ustedes como le pagaría a un gasista que va a ver algún problema en los caños de la cocina. Va, hace su trabajo, emite su factura y la empresa le paga. A la empresa el gasista no le representa ninguna obligación ya que es alguien que vendió su servicio por fuera de esta. No tiene que pagarle ningún ingreso, seguro de desempleo, antigüedad, indemnización, o vacaciones. Y es lógico que sea asi en este caso porque se trata de un trabajador independiente quien al serlo se encarga el mismo de pagarse esto.
Este sistema es usado por las empresas para evadir impuestos y cargas sobre el trabajador así como también para "flexibilizar su situación" ( o sea estafarlo) Teniendo entre otras cosas derecho a despedirlo sin pagarle un centavo de la noche a la mañana.
Por eso queremos decir que no existe la "modalidad" BAJO "monotributo" como indica el siguiente aviso que publicamos. Hagamos valer nuestros derecho a ser contratados y empleados como corresponde con todos nuestros beneficios correspondientes.
DISEÑADOR GRAFICO / ARMADOR
Referencia 10957
Fecha de publicación 20/07
Fuente DotZero
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